#### 济南建研宏图软件有限公司
高新历城区舜泰广场
主要业务:外包项目、软件开发
1.个人是干了马上满3个月试用期,结果被谈话劝退离职。很恶心,影响简历,耽误工作与生活。
2.比较恶劣:公司干了一年多、两年的员工聊天说的:第一年内干了一年也没有年终奖、项目奖金更不可能有。有的是两年了才发第一年的年终,有的第一年的推迟了4、5个月不发。你要是干的住你就干个一年半也不一定有年终奖我就直说了。
3.一旦辞职,试用期内离职、之前说的调休加班全部作废(亲身经历)。
4.很不友好,管理层很罗里八嗦,人浮于事,项目组也是天天开会,开就一上午,甚至下午6点到7点开晚例会。效率低下,要求员工加班。一旦不听安排,项目组长穿小鞋,打报告。
5.还有腊月份被开了的,各种招人辞人,真的是项目多了招人来干三个月,找了新来的你也快三个月了,发现你不听话不好好加班就开,还有外包龙湖的项目结束的,直接踢人。这不影响打工人职业规划吗!
6.我看楼上都说了,我也来唠叨两句。
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还有啊,和你聊天这个人在职啊,人家有工作啊,再怎么狗的公司,人家也有工资啊,你呢,除了这不好那不好,3个月的工作经历,怎么就毁了你一辈子的简历嘛?舒舒心,正儿八经儿找工作吧
优点:1.工资按时发,会提前;2,试用期五险一金(小微企业公司可以延期,不影响个人连续社保缴纳,据了解是单位和国家的事儿,与个人无关);3,加班不可避免,加班有调休;4,出差有差旅补助,130一天。5.裁员有补偿。
缺点:1.年终奖发下来是真的难,领导爱画大饼,看你吃不吃的消。2.去年裁员严重,听说回款难。3,管理制度调整后加班调休一周内调完,以前是可以一年都能累计,现在又加班马上休,此时不休何时休。4.组织架构调整后,一些人员晋升,大领导也调整,需要重新磨合,几位大领导管理风格太强势。
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