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匿名用户
匿名
2023-04-25 09:29:03 · 圈子1
#### 对咨询的小伙伴们一个建议 提个建议,大家以后问公司,尽量问大点的,小公司,尤其是几十人规模的小公司,除非已经离职,谁敢说坏话啊,领导看到了基本上就能猜出来是谁,二百人以上的公司大家说起来才没心理压力,而且这种小公司,绝大多数大家听都没听过,根据我的经验吧,小公司一般管理都不太严格,人文还不错,只是工资低
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3 条评论
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匿名用户
2023-04-25 09:31:01
小公司好处:扁平化,领导没那么多事,规则准则啥的没有或不规范,呆着很舒服
小公司坏处:工资低,培养体系不成熟,需要快速上手,经常一个人身兼数职
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匿名用户
2023-04-25 15:31:05
我和楼主的意见相左。强者恒强,弱者恒弱。大公司能成为大公司有他的原因,小公司成为不了大公司也有他的原因。小公司的人,牛鬼蛇神特别多,因为是小公司,所以在招聘上,门槛会比大公司低,所以无法过滤掉某些奇葩,虽然不能说一定,但是可以保证是大多数,遇到奇葩的概率会变大。所以,大家找工作首选大公司,一定要努力上进,去好公司,大公司,降低自己遇到奇葩的概率。
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匿名用户
2023-04-26 13:46:36
不一定,有的小公司事儿更多
小公司坏处:工资低,培养体系不成熟,需要快速上手,经常一个人身兼数职