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匿名用户
匿名
2025-06-06 14:01:39 · 圈子1
当一件事 对企业利好的情况下 一旦吃到甜头 就不会停止的 只会继续下去 无论是什么 那个什么 你懂得。。。。。
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8 条评论
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匿名用户
2025-06-06 14:21:20
比如不交社保吗
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匿名用户
2025-06-06 14:22:05
都不交社保了 你以为还能发出工资吗?
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匿名用户
2025-06-11 17:59:42
不交社保 不交公积金 单休 无偿加班 绩效扣钱
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匿名用户
2025-06-06 14:24:08
外包?
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用户460
2025-06-06 14:25:28
比如加一段时间班 大家辛苦辛苦哈 过了这段时间 就好了
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匿名用户
2025-06-06 14:36:51
事情贼多。加班(不付加班费,甚至调休都不行,接受了一次,以后都得受罪),降薪(这一点,要明确一点,降薪容易,涨上来可不容易) 政策考核(开源节流,抓住考核的不合理性,并不是他出个考核想扣钱就扣钱的),裁员(发现人少也能撑一撑,这个我觉得都算是最合理的,只要正常付赔偿金),pua等。太多了有些太露骨不好说
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匿名用户
2025-06-06 14:50:27
其实人性,也可以说是几千年的文化传统,既得利益者可以把权力资源用到极限,底层最终只能通过流血和牺牲生命去捍卫自己的生存。
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匿名用户
2025-06-08 13:45:46
比如不给劳动合同?
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匿名用户
2025-06-08 22:04:55
劳动者受欺负活该,自己权益不争取怪谁。山东教育也很成功,劳动力质量高还都那么听话,怪不得很多企业来山东开分公司并且把人力成本都放山东
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匿名用户
2025-06-13 11:20:05
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